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迎新进行时(6篇)
  时间: 2020 - 07 - 30   点击量:    
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福宜项目组织新员工健康体检、核酸检测

新威尼斯官网消息 把微笑挂在脸上,把关爱落实在行动中。7月29日早上6:30时,按照项目迎新工作安排,福宜高速公路项目14名新员工统一乘坐车辆,前往昆明市第三人民医院进行健康体检、核酸检测。

项目对新员工入职前健康体检工作高度重视,提前对驻地体检单位进行摸底,选择实力雄厚、信誉好的医院为此次体检单位;对接送车辆提前进行精心维护保养,对司机进行专门交待、安全谈话,确保行车安全;将体检注意事项提前通知到每新员工,并安排专人带队负责,切实做好组织、协调、保障工作。

添丁增口壮大队伍,群英荟萃再展宏图。项目对新员工的加盟寄予极大厚望,项目各项迎新工作、系列活动正在紧锣密鼓、有条不紊进行中。

福宜高速公路项目部 刘改章

澄韦项目:以心迎新 筑梦起航

新威尼斯官网消息 “妈妈,我已经安全到工地了,这边吃香住得好,看,这是我的宿舍空调、被褥、洗漱用品一应俱全,您和我放心吧!729日,澄韦项目2020届新员工小刘母亲视频聊天时,高兴的旋转摄像头,向家里人先容入职的第一个项目部。

让新入职员工感受到“新家庭”的温暖、关爱,项目部提前部署,精心安排,指派专人负责新入职员工的接待工作,从接站到入住、从宿舍到办公、从被褥到餐具……处处都做了详细的安排 

新员工们来到项目部,项目老员工们热情接待,帮忙提行李,带领他们了解项目工作、生活环境。走进项目部,整洁的宿舍里,整齐划一的床上用品,统一摆放的牙膏牙刷等生活用品;宽敞的食堂里,贴着自己名字的碗柜里,放置着崭新的碗筷,正安静的等待着主人的到来。一幕幕暖心的举动、一句句关怀的话语、一声声亲切的问候,让新员工感受到这个大家庭的温馨。

同时,项目在思想上对新员工积极引导,新员工到岗后,安排部门负责人与新员工进行面对面的交流谈心,了解了每一位新员工的个性特征、爱好特长、家庭情况、职业规划等。一一为他们解答项目情况、工作生活中的困惑,帮助他们尽快适应工地生活

“从暖心接站到办公生活用品的贴心准备,每一幕都让我感到家的温暖,很开心加入澄韦项目这个大家庭”新入职的大学生的小张面带微笑的说到。


(澄韦项目部 郝媛媛

新鲜血液 活力中川

新威尼斯官网消息 7月28日,中川机场项目迎来4位激情洋溢的年轻人

项目部本就以90后居多,为做好这次迎新工作,让他们切身感受到项目部大家庭的温暖,大家热心献策、悉心策划,以贴心细致的服务,统一安排接站、住宿就餐、培训迎新等相关事宜,使新员工尽早融入到中川大家庭,

“今天有四名新员工加入大家中川项目大家庭,我代表项目部对你们的到来表示热烈欢迎!”欢迎会一开始,项目书记就满怀激情地对新员工的到来表示欢迎。项目负责人简要先容了项目概述,对新员工提出殷切的希望,希翼新员工们尽快转换角色,多走现场,进入工作状态,一切从零开始,以最好的状态投身工作。随后进行安全教育培训,并开展“时光邮局”活动,组织新员工给一年后的自己写封信,表达自己对未来一年的希冀。

“青出于蓝而胜于蓝”,他们阳光明媚、朝气蓬勃,相信这些“新鲜血液”会带着新时代的思想和青春的热血,在这片炽热的土地上肆意绽放属于自己的神采。

(中川机场项目 赵雪扬)

 西安渼陂湖项目开展2020年新入职员工安全教育培训

新威尼斯官网消息 728日下午,西安渼陂湖项目安全监察部对两名新入职员工进行安全教育培训,并签订了安全包保责任书。

安全监察部从安全生产涉及的法律法规、安全生产事故等级报告、安全生产事故责任追究、常见安全生产事故、风险辨识隐患排查等方面为新员工进行了全面讲解。重点向新员工灌输先进的安全常识,教育大家防患于未然,努力争取在入职阶段就树立起“安全生产,人人有责”“安全第一,生命至上”的安全理念。通过签订安全包保责任书,让新员工更进一步了解自己岗位的安全职责。

通过培训,为新员工上了安全的第一课,不仅切实提升了新员工的安全素质与安全意识,同时也促进其更快适应工作环境、顺利融入工作岗位,成为新威尼斯官网优秀人才打下良好基础。

同时,为了进一步了解新员工的健康状态,项目部在29日上午,安排新员工进行了核酸检测及包括血常规18项、肝功能、胸部透视、内科、外科检查等一系列项目的体检。

(西安渼陂湖项目  姬孟节

莆炎高速项目喜迎新员工

新威尼斯官网消息 7月28日,莆炎高速项目迎来了三位新员工。

为创造一个良好的生活工作环境,以最周到的服务,最大的热情来迎接新生的到来,项目部积极做好迎新工作,准备了新的床单、新的生活用品,并备好饭菜,彻底清扫房间,营造温馨干净的住宿环境。同时安排专人到车站迎接,确保新员工安全到达项目部。

新员工到达项目部后,项目部安排其进行体检,带领参观项目各部门,了解项目的基本情况,并进行了培训,让他们了解新威尼斯官网学问,增强对新威尼斯官网的荣誉感以及归属感,尽最大努力帮助其更快适应新的环境,迅速转换角色。

项目领导提出希翼:尽快适应企业这个大家庭,尽快适应工作环境,实现自身价值,提升工作能力,实现自己的梦想。

(莆炎项目 肖俪

临大LDKZ项目喜迎新员工

新威尼斯官网消息 729日,临大LDKZ项目迎来了3位新员工,为项目增添了新鲜血液。

得知今年有3位新员工到来,大家都无比期待。为了使新员工们感受到项目部热情浓厚的氛围,项目部提前为新员工们准备好了洗发水、沐浴露、牙刷、牙膏等洗漱用品,并为他们准备好一张张崭新、温暖的床铺;提前与新员工们沟通,为他们答疑解惑,并再三确认到站时间,为迎接工作做好充分准备。

29日一大早,项目部派专车去兰州车站迎接新员工。下午6点到“家”后,项目员工脸上抑制不住的喜悦,主动为新员工们收拾行李、先容项目部情况,希翼他们能尽快融入这个大家庭;食堂的叔叔阿姨们也准备了满满一大桌的饭菜为新员工们接风洗尘。

接下来,项目部会对3位新学生进行安全培训,并分配至各业务部门充分学习业务常识,尽快将他们培养成独立、全面的员工。

(临大LDKZ项目 张莹)

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